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不限

疫情下的人力资本管理和员工跨境合规事项考量

时间:2022-08-12  14:00-15:30 地点:不限 限定人数:200人

参与对象:中外资企业-财务/税务/内控合规/法务总监、经理等

非会员:¥1,000
会员:联系CS@fcouncil.com或400 820 2536成为会员,享会员价


活动描述

活动背景:

疫情常态化对企业发展和人员安排带来了挑战与机遇。远程办公常态化,企业员工如何安排?员工跨境合规将面对哪些税务挑战?

本次活动,F-Council特邀德勤税务及商务咨询雇主人力资源全球服务总监朱先生和德勤税务及商务咨询雇主人力资源全球服务组高级经理姜女士分别从人力资源及税务两方面为大家答疑解惑,共同探讨疫情下的人力资源管理与员工跨境合规事项考量。

 

价值要点:

Ø  人力资本的税务处理

Ø  员工跨境合规的思考

Ø  个税征管大趋势探讨

 

嘉宾介绍:

 

德勤雇主人力资源全球服务 税务及商务咨询 总监 朱先生

朱先生,现任德勤中国华东区雇主人力资源全球服务团队总监。在税务咨询及人力资源咨询领域有超过16年的工作经验,曾担任世界500强美国汽车公司亚太地区税务及薪酬福利区域主管。朱先生擅长的领域主要包括全球人才流动管理、特别是国际派遣员工相关的人力资源管理政策制定、管理流程设计与梳理,跨境流动人才的薪酬与福利设计与筹划、跨境个人所得税与社会保险咨询及整体税务优化等。朱先生为众多中国企业及国际跨国公司提供全方位的人力资源管理咨询服务,累积了深厚的人力资源管理专业知识与丰富的实践经验,帮助中国企业及国际跨国公司有效管理人力资源,通过一体化的战略规划进行有效的风险管控,提升企业在全球人力资源管理的效率。

 

德勤税务及商务咨询 雇主人力资源全球服务组 高级经理 姜女士

姜女士是德勤税务部雇主人力资源全球服务组及私人客户服务组高级经理。她拥有超过15年的相关税务工作经验。姜女士擅长的领域主要涉及跨境派遣及跨境移民的个人所得税服务,为客户的股权激励计划提供相关个人所得税影响及规划、外汇合规与咨询,并对人力资源跨境派遣、薪酬策划和税务成本测算等方面有着深入的研究。近年来,她专注于为跨国公司、国企、民企及高净值人士提供有关跨境个人所得税规划、境外移民商务及税务规划、跨境投资税务咨询、家族信托税务规划、家族财富传承税务规划等服务并在相关领域积累了丰富经验。为众多中国知名企业设计管理层薪酬、股权激励以及创始人家族财富传承等税务合规及优化方案,并履行相应税务、外汇管制的登记与申报程序,帮助客户管理层与员工实现税务风险把控以及个人、家庭的财富管理目标。姜女士长期为知名私人银行、财富管理公司、信托公司、保险公司及其高净值客户化提供全方位的税务咨询服务。

 

活动大纲:

14:00 活动开始

一、疫情新常态下人力资源管理的挑战及引发的思考

Ø  挑战分享

Ø  疫情对企业用工带来的影响

Ø  应对策略

Ø  疫情带来的工作模式变革

 

二、疫情对公司人才流动的影响,以及远程办公的常态化管理

Ø  后疫情时代人才流动的趋势分享

Ø  后疫情时代远程办公的常态化管理

 

三、疫情背景下的常见员工跨境税务挑战和考量

Ø  OECD与国税总局的相关解读

Ø  无住所个人与有住所个人常见的疫情下跨境税务问题

 

四、疫情常态化下其他合规事项考量

Ø  其他税务考量

Ø  社保考量

Ø  出入境考量

Ø  相关建议和应对

 

15:15 互动答疑

15:30 活动结束


 


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注意事项
1、如确认参加此活动,请尽快报名以便我们为您安排席位; 2、如您有相关问题希望与活动嘉宾互动,请尽快将您的问题提交给F-Council,我们将尽量为您安排; 3、活动确认函将于活动前1-3个工作日发送至参会代表邮箱,届时请注意查收,若未如期收到请及时致电咨询; 4、F-Council不排除活动嘉宾因临时时间变动无法如期出席的可能性,如发生类似情况,我们将第一时间通知参会代表; 5、F-Council对上述内容具有最终解释权。
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